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登録企業例

ひらいホールディングス株式会社

工務店,リフォーム・リノベーション,不動産,メーカー(住設機器・建材),商社
私たちひらいは『住まいと暮らしの総合企業』として、「新築」「リフォーム」「不動産」など住まいの分野でお客様に寄り添ったご提案を行います。ひらいの原点は「木」にあります。材木商として1952年に創業してから常に「木」と関わりながら成長を続けてまいりました。千葉地域の総合建築会社として「街に森をつくる」というビジョンを掲げて建物の木造化・空間の木質化を実現し、循環型資源である「木」で人々の暮らしを豊かにできるよう日々取り組んでおります。2024年11月に、ジオリーブグループと資本提携をしました。より一層、千葉の皆さんの暮らしを支えるために邁進しております。 【ひらいの事業について】 ■中大規模木造建築事業 中大規模建築物の木造建築物の施工及びプレカット材の製造を行っております。 脱炭素社会の実現を目指す法律が2010年に施工され【ウッドチェンジ】が推進されるなか、2014年より開始した当事業では、建築物の木造化を推進し循環資源である木材の活用を目指します。 施工例として、幼稚園や学校(国立大学法人・学校法人)施設、老人ホーム、道の駅などの商業施設、オリジナル木造倉庫などがあります。また昨今では、サウナ施設やグランピング施設といったいま話題の施設を建築するなど「木造建築」の需要は拡がりを見せております。ひらいは木材の調達から施工・アフターメンテナンスまでワンストップでお客様のニーズにお応えします。 ■プレカット事業 君津市にある自社工場にてプレカット材を製造し、自社施工物件のみならず、千葉県内のハウスメーカーや工務店にプレカット材を提供いたします。CADオペレーターはハウスメーカーや工務店からもらった設計図を基に、プレカット専門のCADソフトで図面を作成。製造スタッフは、木材加工マシンのオペレーター業務や梱包、木材の運搬をします。いずれも未経験でも一から学べる環境ですので、若手社員が多く活躍しております。 ■戸建住宅事業 住宅販売、設計、施工、アフターメンテナンスなど住宅に関する様々なサービスを展開しております。建築現場を管理する現場監督や建方・木工事を行う社員大工は若手社員が多数在籍、活躍中。木造建築の技術力向上のため日々研鑽を重ねております。

大豊建設株式会社

ゼネコン
当社は“信頼に応える確かな技術”をモットーに、半世紀以上にわたり国内外のさまざまな社会資本整備に携わり、技術やノウハウを培ってきたゼネラル・コンストラクターです。例えば東京湾のシンボル的存在・レインボーブリッジの芝浦側基礎工事には当社のニューマチックケーソン技術が活かされています。他にもさまざまなダム、高速自動車道、トンネル、橋梁、鉄道駅など多くの施工実績を築いています。 さらには、こうした土木分野での高度な技術ノウハウを基礎に、建築分野に進出。大型マンションやオフィスビル、工場など、人々の暮らしや企業活動を支える建造物に加え、昨今では社会ニーズに応え、介護老人福祉施設、地方自治体の庁舎など、福祉・公共分野も実績をあげています。こうした成果は、一つひとつの案件に真摯に取り組み、安全・安心・高品質の建築により、多くのお客様と信頼を築いているからこそのものです。 企業の社会貢献の重要性・必要性は認識し、社会貢献活動を積極的に行っているのも当社の特徴。例えば、本社では「クリーンデー」と称して定期的に本社近くの永代橋付近を中心に清掃活動を行うなど、地域の環境美化に努めています。また各地の作業所では地域住民を招待し、普段入ることのない建設現場を見学いただき、工事への理解を深めていただいてます。地震・台風などの災害時には、救援物資・機材の提供や応急対策工事など多岐にわたり支援を行っています。 当社には、若手社員に大きな裁量と責任ある仕事をどんどん任せ、業務を通じて成長し、エンジニアとして誇りを持って働ける環境があります。技術職の場合は20代で数々の現場を経験し、30代で10億円規模のプロジェクトを任される社員もいます。自分が手がけたものが世代を超えて社会に必要とされることの喜び・モノづくりの醍醐味は格別です。 当社は常に顧客第一を考えていますが、同時に会社と従業員、その家族が“共に幸せになれる”環境を目指しています。実際に、上下の間で忌憚なく意見交換できる環境があり、どの事業所・現場でもアットホームな雰囲気があると自負しています。柔軟な思考力と誠実な人柄、何事にも積極的に取り組む姿勢と責任感ある方を当社では求めています。

平倉建設 株式会社

ゼネコン
一般建築物(商業・宿泊施設、倉庫・工場・プラント、福祉施設、医療施設、保育園、公共施設、オフィス) 集合住宅 住宅 リフォーム 不動産

アルスホーム株式会社

ハウスメーカー
富山・金沢・福井の皆様へ木造注文住宅を提供しています。働く社員が主役であり、お客様とともにアルスホームらしいオーダーメイドの住まいをご提案致します。 フルオーダーメイドの住まいにこだわり、営業・設計・施工からアフターメンテナンスまで一貫した自社対応を徹底しています。 また、北陸エリアに8棟の常設展示場を備え、年間100棟の建築実績を残しています。中高級注文住宅を提供する会社としての認知度は高く、より良い家づくりを求めるお客様方から高い評価を得ています。 住宅会社では珍しい職種ごとに(営業職・設計職・施工管理職)チーム体制で業務をしております。その為、社員同士仲が良く、共に向上できる関係を築いています。 また、チーム体制をとることによってお客様へのフォローを手厚くできる他、社員自身も着実にできる分野を伸ばしていくことができます。こうした教育体制やキャリアステップが充実しています。

神姫バス不動産株式会社

ハウスメーカー,工務店,リフォーム・リノベーション,ビル管理,大規模改修,設備メンテナンス,不動産
神姫バス不動産は、輸送サービス事業を始め、不動産事業、旅行・観光事業、地域マーケット事業など、多岐にわたる事業を展開する神姫バスグループの総合不動産会社です。 分譲事業、注文住宅、リフォーム・リノベーション、建物管理、不動産仲介、土木造成、開発、建設工事など、不動産に関するさまざまな分野で事業を展開しています。

株式会社中尾組

ゼネコン
私たちが大切にしているのは、古くから信頼を寄せていただいているお客様とのつながりです。公共工事に関しても、国交省をはじめ行政から高い評価を頂いています。こうした信頼を得られるのも、長年培った高い技術力と、仕事に対して真摯に取り組む社員の姿勢があってこそ。当社社員が、お客様からかわいがっていただける理由は、こうしたつながりを大切にし、良い仕事を丁寧に提供したいという思いがあるからなのです。 地域の吉野材を使って良質な住宅を建てたり、歴史的価値のある建造物を保存修景したり、地元に残る公共事業を手がけたりという仕事には、規模や最新技術を追い求める世界とは違った喜びがあります。 現在、産金官学が連携しまちづくり会社を立ち上げ、空き町家を利活用しエリアマネジメントに取り組んでいるのも、地域を活性化させ、そこに雇用や産業を生み出すためです。地域が元気になれば、自ずと中尾組の仕事も増えていきます。まちづくりを通した新しい建設業のあり方や、地域貢献に興味がある方には、チャレンジし甲斐のある会社だと思っています。 私たちは、売上だけを追い求めるのでなく、これまで通り、中尾組を信頼してくださるお客様のため、また地域が元気であるために事業を継続することが重要だと考えています。今ある技術力をさらに高めながら次の世代に継承し、時代が求める形(=地域循環するしくみに建設業が積極的に関わること)で地域に貢献していく。そんな会社に魅力を感じていただければと思います。 【代表取締役 専務 中尾 七隆】

株式会社 新昭和

ゼネコン,ハウスメーカー,工務店,不動産
【事業内容】 1. 2×4・2×6工法・木造軸組工法(ハイブリッド工法)による住宅の企画・設計・施工・販売 2. 不動産の売買・仲介 3. 太陽光発電システム、オール電化システム等の販売及び設計・施工 4. 火災保険・損害保険代理店業務 5. 前各号に附帯関連する一切の事業 新昭和グループは今年で創業54年目を迎えました。 創業以来、「すべてはお客様のために」をテーマに、戸建住宅や分譲マンションなどの住まいづくりをはじめ、不動産や大規模建設など街づくりに関する事業を展開。 お客様の暮らしの快適さという観点から、環境や社会全体の持続可能性にも課題意識を持ち、再生可能エネルギー分野にも取り組んでいます。 「住まい」だけでなく街、社会全体へと視野を広げ、豊かで安心できる未来を創造していく企業グループです。 特に力を注ぐ住宅事業では、ツーバイシックス設計や外壁タイルの採用による 高い耐久性・断熱性は、エネルギー消費を抑制しライフサイクルコストの低減に貢献。 「WITHEARTH(ウィザース)」という名前の通り住む人や環境にやさしい住宅ブランドを展開しています。 ウィザースホームでは、人によって様々な形がある「理想の住まい」を実現するため、お客様との対話を通じて、ライフサイクルや住まいに求めるものなど、 お客様のことをよく知ったうえで「理想の暮らしにぴったりの住まい」をご提案しています。 家を建てた瞬間だけでなく、その10年後も、30年後も「ウィザースホームでよかった」と感じていただけるよう、営業や設計、施工管理、職人、そしてお客様を含めた全員が1つのチームになることで、家へのあこがれや思いを形にします。

株式会社 熊野建設

ゼネコン,リフォーム・リノベーション,大規模改修
■事業内容  総合建設業(建築一式工事)  ※大分県内を中心に建築工事全般を請け負っており、主な施設用途は以下のとおりです。  1.官公庁舎  2.学校・教育施設  3.医療・福祉施設  4.商業施設  5.オフィスビル  6.ホテル  7.住宅系(個人住宅や賃貸マンションなど)  8.リフォーム(大規模改修工事など) ■会社の特徴  ①創業以来、品質への徹底した“こだわり”で取り組んできた結果、お客様から評価され、大分県内の業界における確固たる地位を確立しています。  ②弊社で建てていただいたお客様の9割以上が、新規に建築される際、再度、当社にご用命いただいております。(受注案件のほとんどがお客様を含む関係者からのご紹介です。)  ③様々な施設用途の建築を手掛けているので、若いうちから幅広い経験を積むことができます。  ④資格取得祝金制度があり、業務上必要な資格に合格すればお祝い金に加え、毎月の給料に手当として加算されます。  ⑤業界内でも比較的若手社員が多くアットホームな雰囲気です。

株式会社 ヒョウ工務店

ゼネコン
【施工実績】 (公共)青陽東養護学校外壁改修他工事・県立のじぎく特別支援学校北校舎トイレ改修工事・灘区民ホール外壁改修他工事・兵庫勤労市民センター天井耐震化工事・高専講義棟トイレ改修他工事・県営芦屋浜高層住宅(高浜町)外壁等改修工事 (民間)ネッツトヨタ兵庫各店舗改修工事・(株)FテックEV改修工事など ※工事管理システム(現場監督秘書)のシステム構築及び販売・運営 【会社のビジョン】 工事・営業・コスト・総務などの管理においても最新の自社システムを開発・使用し、社員の負担軽減に努めており、お客様・取引先・関係先の皆様に「ヒョウ工務店に携わった人たちをより良くしたい」という気持ちを持って社会貢献できる企業と社員育成を目指しております。組織全体としては将来の「大きな“ある”目標」に向けて着実に前進したいと考えております。 【初任給】 ≪建築施工管理≫ 専門/短大卒 基本給205,000円+固定残業費23,000円 大卒(建築系学科)基本給225,000円+固定残業費33,000円 大卒(非建築系学科)基本給205,000円+固定残業費28,000円 ≪設計・積算≫ 専門/短大卒 基本給195,000円+固定残業費13,000円 大卒(建築系学科)基本給225,000円+固定残業費23,000円 大卒(非建築系学科)基本給195,000円+固定残業費18,000円 【資格手当】 1級建築士 50,000円/月 ※合格祝い金有1,000,000円(指定校通学時) 2級建築士 15,000円/月 ※合格祝い金有300,000円(指定校通学時) 建築積算士 20,000円/月 1級建築施工管理技士 30,000円/月 ※合格祝い金有500,000円(指定校通学時) 2級建築施工管理技士 10,000円/月 ※合格祝い金有100,000円(指定校通学時) 1級土木施工管理技士 30,000円/月 ※合格祝い金有500,000円(指定校通学時) 2級土木施工管理技士 10,000円/月 ※合格祝い金有100,000円(指定校通学時) 宅地建物取引士 5,000円/月 2級建設業経理士 5,000円/月 (※合格祝い金 指定校通学時:指定校のカリキュラムを達成した時) 【勤務形態・福利厚生等】 基本休日 日曜日、祝日、隔週土曜日(第2・第4) 年間休日取得実績 105日 有給休暇取得実績 5~10日/年 海外勤務 無 寮、社宅制度 無 【採用選考に関して】 面接回数 1回~2回 グループディスカッション 無 技術系専門筆記試験 無 即日設計 無 ポートフォリオの提出 無 最終面接後の合否連絡 面接後7日程度 合否連絡方法(合格者) メール又は電話 合否連絡方法(不合格者)メール又は電話 【インターンシップについて】 随時受付中 【新卒採用について】 (募集職種)施工管理・設計。 (求める人材)現状に甘んじることなく、チャレンジし続ける。また素直さや情熱、知的基礎体力や論理的思想を重視しています。 (過去3年の採用実績校)神戸電子専門学校 採用までの流れ・・まずはご連絡いただき、面接日の設定を行い、面接後、約1週間以内に合否通知いたします。また内定辞退もより良い就職先を見つけて欲しいという代表の意志によりOKです。納得の就職活動をして下さい!! 【内定後・入社後について】 (入社後の1年間もスケジュール等)ベテラン・中堅社員とまずは現場へ同行管理していただき、早い時期より小さな現場などの管理を進めていきます。 (配属部署について)本人希望を考慮し決定。(ご希望に添えない場合もあり) (取得推奨の資格、資格制度について)1・2級建築施工管理技士、1・2級建築士等を推奨しています。仕事に必要な資格は推奨資格となります。 (昇給昇格の基準について)原則、実力を重視し実力の裏付けとして資格の保有を参考にしております。また、実力をさらに発揮するには、各種資格も重要となってくると思います。

株式会社下野建設

その他
電線地中化工事は、実績と完成度から、年々需要が高まり、下野建設が持つ「未来を変える技術力」が、九州一円に浸透してきています。情報化社会の基盤を支えるために欠かせない事業であるため、社員一同「自分たちの仕事が街を支えている」という誇りをもって仕事に携わっています。   また、仕事に必要な資格は、何にでも挑戦できるという会社のバックアップ体制も魅力です。進化していく最新の技術が学べることから、自分自身のスキルアップを実感することができます。  そのほか、勤務環境としては、10代から30代の若手社員も多く、同年代の仲間がたくさん作れます。また、完全週休二日制の導入、JR東市来駅から徒歩5分の位置に4階建て新社屋(本社)完成と、環境、待遇、福利厚生面など勤務条件も整い、安心して働ける職場です。

過去体験談

先輩のES

  • 26年卒

    戸田建設

    貴社はゼネコンの中でも高い社会的信頼を持ち、「人の戸田」と言われるように人間関係が良く、信頼できる仲間と協力して建物をつくっていけると聞く。私は、現場ごとの異なる条件の中で、更地から竣工までさまざまなプロセスを毎日考え、検討、計画していく問題解決力が問われる誰にでもはできない施工管理の仕事に惹かれた...

  • 26年卒

    奥村組

    現場ごとの異なる条件の中で、更地から竣工までさまざまなプロセスを毎日考え、検討、計画していく問題解決力が問われる誰にでもはできない点に惹かれた。実際に現場で仕事を行え、自分の働きが目に見えてわかり形となるので、完成後の達成感や喜びは格別だと思う。また、現場を経験するごとに人脈は大きく広がり様々な人と...

  • 26年卒

    大成建設株式会社

    チームで協力して問題を解決する力私は、2、30人ほどのイベントサークルの副部長を任されていた。イベントを月に1、2回ほど企画し、サークル活動を行うのだが、幹部で話し合いを行うと様々な意見が飛び交う。メンバーのみんながしたいことはそれぞれ存在し、簡単に決まるわけもないので、そこでよりみんながしたいこと...